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三原:“三项重点”提升组工干部 教育培训水平

今年以来,三原县委组织部将组工干部教育培训作为推动全县组织工作追赶超越的基础性工作,突出“政治理论、业务技能、实践操作”三项重点,创新教育培训内容模式,全面提升组工干部能力素质。

抓理想信念,坚守对党?#39029;?/span>。坚?#32622;?#21608;五政治理论集中学习,依托该县于右任纪念馆等5个现场教学点,先后开展“党性教育+文化自信教育”现场教学2次。借助各类主体培训班次,组织35名组工干部赴照金等红色基地?#37038;?#38761;命传统教育,组织36名组织系统干部赴江苏师范大学参加“不忘初心、?#28205;?#20351;命”青年干部暨团干部培训。将“三原大讲堂”参训范围拓展到全体组工干部,目前已开讲4期,切实引导组工干部拓宽视野、提升?#36784;紜?#22362;定立场。

抓业务素质,提升能力水平。开设“业务课堂”,由承担相关业务科?#39029;?#32467;合工作实际进行讲解,随堂开展测试,并对前三名进行表彰,增强学习积极性。建立“帮带小组”,采取“一带多”“多带多”“老帮青”形式,切实发挥传帮带作用。开办“信息讲堂+X”,采取?#20843;?#21608;一课、课后一题、每课一评”形式,提高组工干部总结提炼和分析问题能力。目前,已开设党员教育管理、农村基层组织工作条例等业务课堂6期,开办信息讲堂+X 4期,表彰测试先进18人次,评选优秀综合文稿13篇、组工信息36篇、重点调研21篇。

抓实践操作,增强经验素质。通过岗位练兵、实践练兵、业务技能练兵等方式,使组工干部在实践中钻业务、明差距、补短板。先后组织41名组工干部分别参与干部提拔?#24049;恕?#26032;录用公务员考察、村级党组织负责人资格审查,25名组工干部参与了市县人代会的组织管理,16名干部参与了“中国工农红军三原地区改编出师抗日81周年”系列庆祝活动,5名干部深入基层一线开展驻村帮扶,8名组工干部熟练掌握党员信息库、公务员管理信息系?#22330;?#24178;部教育培训管理系统等专项技能。

责任编辑:林晓兵

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